Thông tin Tuyển Dụng Nhân Sự
Mộc Thủy Mental Health là đơn vị sản xuất và cung ứng các sản phẩm phong thủy, chia sẻ kiến thức phong thủy, tử vi, cung hoàng đạo.
Được thành lập từ 6/2021, Mộc Thủy Mentalhealth là thương hiệu trực thuộc công ty TNHH Thương Mại và Công Nghệ Mộc Thủy Group.
Nhằm mở rộng hoạt động kinh doanh, Chúng tôi tuyển dụng các vị trí sau :
1. Chuyên Viên CSKH
– Yêu Cầu :
- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên tất cả các chuyên ngành, có đam mê với ngành nghề kinh doanh.
- Có kinh nghiệm làm việc tại vị trí nhân viên Kinh doanh từ 2 năm trở lên
- Nhanh nhẹn, chủ động trong việc tìm kiếm, tiếp cận khách hàng, mở rộng khách hàng.
- Giọng nói dễ nghe, Giao tiếp tốt, có kỹ năng đàm phán, làm việc theo nhóm hoặc độc lập.
- Chịu được áp lực công việc cao.
- Ưu tiên ứng viên có ngoại hình.
– Mô Tả :
- Tìm kiếm và phát triển khách hàng về phát triển và quảng bá thương hiệu
- Tiếp nhận thông tin và chăm sóc khách hàng dựa trên data khách hàng sẵn có, gia tăng mở rộng và phát triển danh sách khách hàng.
- Xử lý những thắc mắc và các vấn đề phát sinh trong quá trình làm việc.
- Phối hợp với các phòng ban trong việc thực hiện hợp đồng, xử lý các sự cố.
- Phối hợp với các phòng ban trong để thực hiện công việc phát triển thị trường, quảng bá thương hiệu,và các sự kiện.
- Quản lý danh sách khách hàng, phân loại khách hàng tiềm năng và khách hàng thân thiết, từ đó đưa ra các chính sách chăm sóc khách hàng chính sách tìm khách hàng phù hợp nhằm thúc đẩy doanh thu.
- Cập nhật thông tin thị trường, nhanh chóng nắm bắt nhu cầu củ
Quyền Lợi :
- Lương từ 10.000.000đ tùy theo năng lực chưa bao gồm phụ cấp
- Thời gian làm việc Thứ 2 đến sáng thứ 7 hàng tuần.
- Được tham gia các chế độ BHXH, BHYT theo quy địnhnghỉ ngày chủ nhật
- Thưởng các ngày lễ, tết, sinh nhật.
- Chính sách hiếu, hỷ, ốm đau.
- Du lịch năm.
- Hàng tháng có chế độ khen thưởng để tăng thu nhập
- Được đánh giá hàng tháng và xem xét tăng lương hằng năm
- Môi trường hòa đồng thân thiện và chuyên nghiệp, được đào tạo miễn phí về văn hóa, kỹ năng cũng như công tác chuyên môn….
2 Chuyên Viên Marketing
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
– Lên kế hoạch và triển khai các campain Marketing của nhãn hàng: truyền thông, Ads, remarketing cho khách hàng cũ
– Tiếp nhận, triển khai đặt hàng tư liệu quảng cáo
– Đầu mối liên hệ với các KOLs, Agency, đối tác,… để triển khai hoạt động Marketing
– Phối hợp, điều phối với các bộ phận chuyên môn để triển khai chiến dịch hiệu quả
– Đo lường hiệu quả và đề xuất các phương án, chiến dịch Marketing phù hợp
– Thực hiện các công việc khác theo phân công của Quản lý trực tiếp
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
– Từ 2 – 3 năm kinh nghiệm tại vị trí Truyền thông PR hoặc các vị trí tương đương
– Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông hoặc các chuyên ngành tương đương
– Ngoại hình sáng, nhanh nhẹn.
– Khả năng nắm bắt tâm lý và xử lý tình huống linh hoạt, tư duy mạch lạc rõ ràng
THÔNG TIN KHÁC
Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
3. Trưởng Phòng Kinh Doanh Online
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
– Xây dựng và triển khai kế hoạch, chiến lược phát triển phòng kinh doanh online đạt mục tiêu tăng trưởng đột phá 500% trong năm 2022
– Xây dựng và triển khai kế hoạch nâng cao năng lực đội ngũ và tối ưu hóa nguồn lực, gia tăng tỷ lệ chuyển đổi đơn hàng
– Xây dựng và triển khai các kế hoạch, chương trình ngắn hạn và dài hạn nhằm đa dạng nguồn dữ liệu đầu vào
– Xây dựng và triển khai các chiến lược, chiến thuật tư vấn khách hàng và bán hàng nhằm luôn duy trì mức độ hài lòng cao nhất
– Kiểm soát các nguồn dữ liệu đầu vào bao gồm hotline, social platform, leads, … và phân bổ nguồn lực xử lý, nhằm tối ưu hiệu quả các dữ liệu đầu vào, chuyển hóa thành đơn hàng
– Xây dựng, quản lý và phát triển các kênh bán hàng online
– Xây dựng bộ KPIs kinh doanh và chịu trách nhiệm về kết quả kinh doanh online
– Quản lý hệ thống báo cáo của bộ phận
– Quản lý, giám sát, đào tạo, tạo động lực cho đội ngũ nhằm đáp ứng chuyên môn và nâng cao kỹ năng nghiệp vụ vận hành
– Tham mưu cho ban giám đốc về việc nghiên cứu đánh giá thị trường, tình hình kinh doanh của bộ phận nhằm đưa ra các hoạt động bán hàng hiệu quả tốt nhất.
– Phối hợp với các phòng ban khác như digital marketing, BI, … để triển thuận lợi các công việc kiểm soát dữ liệu, kiểm soát hiệu quả hoạt động, phản hồi khúc mắc của khách hàng để tối ưu hiệu quả
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
– Có ít nhất 3 năm nghiệm làm việc tại vị trí tương đương
– Có kinh nghiệm sử dụng nền tảng công nghệ thông tin trong quản trị công việc
– Là người có khả năng giao tiếp, tương tác tốt, có khả năng dẫn dắt và truyền cảm hứng cho đội ngũ
– Có năng lực phân tích và giải quyết vấn đề, sự cố
– Có kinh nghiệm tuyển dụng và đào tạo nguồn nhân lực kinh doanh (Kích hoạt năng lượng, truyền lửa, đào tạo kỹ năng bán hàng, chốt sale, CSKH….)
– Có khả năng dẫn dắt đội ngũ, ảnh hưởng và thuyết phục, đón nhận và dẫn dắt thay đổi, phát triển nhân viên
– Chịu khó học hỏi, thích tìm hiểu các công nghệ mới theo xu hướng thị trường, có kiến thức tốt về internet và các xu hướng online
– Có kinh nghiệm triển khai kinh doanh thông qua các kênh online
– Có khả năng phân tích và nhạy bén với những cơ hội thị trường
– Thành thạo các công cụ office (word, excel, powerpoint)
– Nhiệt huyết, máu lửa, dám chịu trách nhiệm, Integrity
– Tư duy dịch vụ sáng tạo
– Tiếng Anh giao tiếp
Mọi CV nộp về hòm thư [email protected]
Trân Trọng ./.